孔子与现代管理
1994-4
第1版 (1994年4月1日)
潘乃樾
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尊敬的读者，您一看书名，或许会产生一种迷惑：孔子怎么和现代管理扯到一起去了？是的，长期以来，孔子名声显赫，家喻户晓。人们对他的评价是伟大的思想家、政治家，教育家。但在这本书中，我将塑造一个孔子的新形象：伟大的管理思想家。这个形象，和我们长期所习惯的孔子有点不一样，人们会认为这是牵强附会、故弄玄虚。 孔子不是一位“纯学者”。他的学说，以及由他所创造的儒家学派，和春秋战国时其它众多的学说一样，都是面对社会的动乱而提出的治国安邦的方略。汉武帝后，独尊儒术，儒学成为封建社会治国安民的主导思想：正说明了这一点。因此，孔子的学说是治国之说，治国管理，也就是管理的学说。
作为第一部研究孔子思想与现代管理之关系的著作，作者力图将孔子思想与西方管理思想进行比较，以求找到一条适合中国民族性的管理之路来。这就是本书写作的宗旨。不管孔子生活的那个时代是否提出过治国之道，一部《论语》必竟成为中国几千年来教化人们的工具，以至家喻户晓，尽人皆知，因此，当西方管理方式在中国不能畅通无阻时，研究孔学，找一条中国的路就成为了必然。
序引一 血案，为什么在企业发生如此频繁二 厂长给工人一份爱，工人给企业十分情第一章 孔子及其管理思想的核心一 孔子生平简略二 孔子管理思想的客观存在三 孔子管理思想的现实意义四 民本是孔子管理思想的核心第二章 和一 和为贵二 和同之辨三 和为贵与现代管理四 人和与竞争第三章 中庸一 中庸是孔子一以贯之的思想二 孔子中庸思想的真谛三 中庸与现代管理四 时中与权第四章 德治一 德治与企业文化二 孔子并不排斥法制三 管理中德治和法制科敝辨四 德治、法制和人性假说的关系五 德治与法制互补第五章 正已一 管理者先管理好自己二 政者正已三 躬自厚而薄责于人四 修已以安百姓第六章 仁爱一 仁者爱人二 孔子爱有差等三 仁者无敌四 关于克已复礼为仁第七章 行仁第八章 义利第九章 信第十章 举贤第十一章 正名第十二章 择善从之第十三章 弘道结束语编后记
一、血案为什么在企业中频繁发生 1988年7月26日晚6点30分，辽宁省著名女企业家，沈阳人民旅社总经理王淑琴女士，被其旅社工人李丹杀害。噩耗传出，全国震惊。接着，又见报载，在王淑琴被害前半年中，辽宁全省的企事业单位内部，发生威胁、殴打、伤害领导者事件达276起，被伤害者共297人，其中多数是厂长、经理。仅一个省，每天平均发生类似事件1．3起！ 王淑琴所在的沈阳市对100名企业经营者进行调查，其中受到威胁和恫吓的有54人，占54％，超过半数！就在王淑琴的悲剧发生前两个月，沈阳新阳机器制造公司52分厂的厂长也被工人挥刀斩命，血溅街头。在王淑琴被害后，类似现象没有减少的势头。
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