企业人力内控精要
闫培金，王成
中国经济出版社
出版时间：
2002-1
出版社：
中国经济出版社
作者：
闫培金，王成
内容概要
本书是企业内部控制精要丛书中的《企业人力内控精要》分册。全书共分九个单元，其主要的内容包括人力内控的理念、要你好管的组织、人与制度的共建等等。
本书内容全面，文字生动活泼，融科学性，理论性，知识性及可读性为一体，可供企业管理人士参阅。
书籍目录
序一序二前言第一单元：人力内控的理念第二单元：要你好管的组织第三单元：人与制度的共建第四单元：激励机制的安排第五单元：授权集权的权变第六单元：目标管理的运转第七单元：绩效考核的体系第八单元：自我管理的宣言第九单元：领导有方的艺术后记参考文献
章节摘录
中国企业组织结构是比附于官僚制下的金字塔等级构造。这种组织与人们习惯称的官僚主义完全不同，它是人类在17、18世纪产业革命过程中创造的组织工具。
图书封面
广告
下载页面