国家公务员录用考试专用教材
2010-7
原子能出版社
李易成 主编
268
320000
真题是广大考生备考的必备材料，任何一本辅导书都不能回避真题。真题是集众家之所长的精华，真题的命题人是各学科的重量级专家，他们在征集题库的基础上，用专门时间，“封闭式”研发反复推敲而成，每道题都要深思熟虑、反复论证才会最终出现在考生面前。因此，真题总是给人一种大气、庄重、正宗的感觉。其提供的出题样式的示范性和命题质量非一般模拟题能比拟，其科学性、临场感远超一般的模拟题。
广大考生在使用真题时存在着“三重三轻”的问题：
一是重“材料”轻“内容”。很多考生在使用真题时，往往只注意看历年真题材料的方向，进而猜测命题人的命题意图和历年试题的规律，而将对于试题本身的关注和了解置于次要地位。
二是重“看”不重“练”。很多考生不习惯或不喜欢动笔，更喜欢看真题。事实上，真题是最好的模拟题，考生在掌握正确的作答方法后，仍然需要进行大概20套左右的模拟训练才能将这种方法形成自己比较固定的思维方式，而真题恰恰给大家提供了这样一种机会，然而很多考生并没有抓住或没有意识到要抓住这种机会。
三是重“答案”轻“过程”。考生买一本真题书时，往往给自己有一个心理暗示，就是想知道其标准答案。事实上，人力资源和社会保障部从来不公布标准答案，没有任何一本书的答案可能成为材料的标准答案，因此，这种因“答案”而买书的做法一定是错误的。知道答案的形成过程比知道答案本身更加重要，正如我们常说的“授人以鱼，不如授人以渔”同样的道理。
本书正是基于这“三重三轻”的问题而编写的。可以说，本书是一本真正的历年试题“精解”图书，目前市面上的真题类图书，往往只有题目和答案两部分组成，基于申论作答的主观性特点，读者往往很难判断自己的作答情况。因此，本书力求在如下四个方面进行了创新：
一是首次将作答、分析、标答融为一体，贴近读者的阅读与应考习惯；
二是在“试题”与“答案”之间架起一座桥梁，让读者不仅知道答案是什么，而且知道这一答案是怎么来的；
三是对每年的试题特点和变化趋势进行总评，让读者能比较清楚的了解申论的命题规律；
四是尝试剖析每个题目的作答要求，开拓读者的作答思路，真正使考生通过真题的强化训练提高自己的作答水平。
李易成，文都公务员考试研究中心申论辅导专家。管理学博士后，国内公共管理领域知名专家。具有深厚的政府管理背景和管理经验，熟练掌握公务员考试申论核心理论，多次参加国家和地方公务员录用考试阅卷工作，对历年考题、考点、命题趋势和变化规律了然于胸，多次压中考点。
上篇2003—2012年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷
2012年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷（A卷）3
2012年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷（B卷）13
2011年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷（A卷）24
2011年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷（B卷）35
2010年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷（A卷）46
2010年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷（B卷）56
2009年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷66
2008年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷78
2007年中央、国家机关公务员录用考试申论试卷91
2006年中央、国家机关公务员考试申论试卷104
2005年中央、国家机关公务员考试申论试卷117
2004年中央、国家机关公务员考试申论试卷124
2003年中央、国家机关公务员考试申论试卷132
下篇最新地方各省市公务员录用考试申论试卷
2011年北京市公务员录用考试《申论》试卷142
2011年广东省公务员录用考试《申论》试卷152
2011年“9?17”六省公务员联考《申论》试卷164
2011年“4?24”二十一省联考《申论》试卷176
2010年浙江省各级机关录用公务员考试申论试卷187
2010年春季福建省录用公务员考试申论试卷199
2010年江西省录用公务员考试申论试卷208
2010年十三省联考《申论》试卷219
2010年“9?18”十一省联考《申论》试卷230
北京市各级机关2010年上半年考试录用公务员《申论》试卷239
北京市各级机关2010年下半年考试录用公务员《申论》试卷247
2009年上海市录用公务员考试《申论》试卷256
独特的讲解风格、细致的考点分析，与众不同的答题思路与技巧，帮助考生在考试中脱颖而出。
