别无选择
2004-1
企业管理
吴鸿业，卢继传主
377
现在摆在读者面前的《别无选择：走人才强国之路》肯定不是全面地从理论上论述人才强国战略的权威性论著，也不全是来自工作第一线的创新工作经验总结。然而它却具有这两者的优势：既有国家和政府部门领导及两院院士的大家宏论，也有来自人才工作一线的人事厅局长们的真知灼见；既有人才专家和教育专家的理论奉献，也有来自中国企业联合会和中国企业家协会的呼声，也有反映刚走下生产科研第一线的老年科技人才发自内心的呼喊；……总之，在这部不足30万字的普及读物中，读者可以看到体验到比30万字所能表述的更多、更新、更深的内容。
路甬祥，全国人大副委员长，中共中央委员、中国科学院院长、党组书记。流体传动及检制学家。1942年4月生于浙江宁波。1990年当选为第三世界科学院院士，1991年当选为中国科学院院士，1994年当选为中国工程院士。是第六届全国人大代表，中共第十二、十三届中央候补委员，中共第十四、十五、十六届中央委员。兼任国内多所大学教授。在机械工程特别是流体传动国内多所大学教授。在机械工程特别是流体传动与控制、高等工程教育等领域做出过重要贡献。曾在欧美和中国获得20项专利，在国内外发表过250多篇重要的科学研究和工程教育论文及两本科学著作。在前人的基础上，他创造性地提出了“系统流量检测力反馈”、“系统压力直接检测和反馈”等新原理，并将其应用于先导流量和压力控制器件，改变了已沿用100多年的弗利明一琴肯流量控制原理和40多年来传统的维克斯先导型压力控制原理，取得了“二通插装式电液比例流量控制装置”及“电液比例压力控制装置”等5项发明专利，使大流量和高压领域内的稳态和动态控制精度获得显著提高，并运用这些原理和机电液一体插装技术相结合推广应用于阀控、泵控和液压马达等，成功地研究开发了一系列新型电液控制器件及工程系统，该技术被认为是80年代以来电液控制技术重要进展之一。被德、日、瑞等多国列入洪堡奖章，2000年获联邦德国鲁道夫·狄塞尔金质奖章，1984年被授予国家级有突出贡献的中青年科技专家称号，1982、1985年两次被评为浙江省劳动模范，1989年被授予全国先进工作者称号。由于他在教育方面的杰出成就，曾获1989年被授予全国先进工作者称号。由于他在教育方面的杰出成就，曾获1989年国家高等教育奖。
高层论坛科技创新与人才战略拓展引智 强国兴邦——我国开展引智工作二十年的回顾与展望创新战略与创新文化坚持党管人才 创新人才工作发挥老年科技人才的作用 为实施科教兴国战略贡献力量加快教育改革和发展 为我省“努力快发展、全面建小康”提供人才支持和智力保证专家视点加快我国研究型人才培养的思考关于我国科技人才的流动与管理的几个问题建设一流的人文社会科学家队伍从人口大国迈向人力资源强国民营企业要发展 人才是关键理论探微与企业家对话厅局长论坛学习文献
