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工作不折腾生活不纠结

老泉,张小冰 著 老泉、 张小冰 中国言实出版社 (2013-01出版)
出版时间:

2013-1  

出版社:

老泉、 张小冰 中国言实出版社 (2013-01出版)  

作者:

老泉,张小冰 著  

页数:

213  

Tag标签:

无  

前言

工作上最怕的是折腾,生活中最担心的是纠结。 所谓工作上的折腾,就是因在工作过程中漫无头绪、思路不清、甚至没事找事、无事生非,朝令夕改,忽左忽右,总是做一些毫无意义的事和没必要的事。可以说,在职场中,无论是员工还是管理者,都经不起工作的折腾。 要想在工作上不折腾,我们做任何事都要有目标、有毅力、有恒心,还要做出成绩。工作要做就要做好、做细、做精,决不能半途而废,这是做一名好员工的基本要求。因为这份工作是我们自己精心选择的,即便有些不满意也要坚持,也许坚持后会有转机,也许坚持后会有新的收获,也许坚持后一些原本不满意的因素会得到转变。很多人不想坚持,而选择了换工作,但也许下一份工作会遇到同样的问题,也许下一份工作还不如这份工作……再坚持一下,先别忙着折腾,先想想这份工作有哪些好的地方,有哪些可以学习的地方,有哪些自己还没做好的地方。说不定我们会看到新的方向,找到新的起点,产生新的动力,做出新的成绩,有新的成就感。不仅如此,企业也许会因你的改变而更加壮大,上司也许会因你的努力而更加信任,同事也许会因你的坚持而更加支持。一切皆有可能,关健在于我们是否有智慧的眼睛看到前途,关键在于我们要懂得且要保持工作不折腾。 虽然说,我们在工作可以做到不折腾,但生活上的纠结却在所难免。当我们想得太多而做得太少时,我们就会抱怨生活,从而让自己纠结;当我们迷惑于诸多选择而左右为难时,我们也会因为弄不清自己究竟需要什么而产生纠结;当我们不愿突破自我,在生命的征途挣扎与困惑时,我们更容易陷入纠结。有些时候,遇到烦恼,我们纠结;遇到挫折,我们纠结;遇到不满,我们纠结;遇到迷茫,我们还纠结……总之,折腾让我们虚度光阴,而纠结让我们的生活混乱。 人生不如意事十之八九,职场也一样,不会尽如人意,时常会令我们纠结。大多时候,我们都是生活中思想的纠结者,如果我们对待生活的态度能随缘一些,如果我们的想法再积极一些,如果我们把生活中的烦恼、工作中的琐事、身体上的小疾、感情上的磕碰等等这些麻烦,视作生命中不可或缺的东西,就像泰戈尔一样,把麻烦看作是生命中赖以表现自己韵律的一部份,以豁达大度的心态而处之,那么纠结可能会越来越少,甚至不再纠结。 人在职场,快乐往往寓于平凡之中。甘于平凡,并不是庸碌无为,不求进取,而是一种生存姿态。正是因为平凡,我们必需辛勤劳作,必须付出更多的心血和汗水,打造属于自己的那片天空,尽管很累,但我们仍然可以放飞自己的心情,去思考和选择多彩的人生。然而,前途虽是光明的,道路却是曲折的,人生总不会那么一帆风顺。苏轼也曾感慨:“人有悲欢离合.月有阴晴圆缺,此事古难全。”这些都是生活中的缺憾,生活中的纠结,但纠结再多,生活也要继续下去。虽然我们不可能改变人生的游戏规则,但可以把握自己,改变自己的心情,让纠结烟消云散。 挫折是人生的财富,失败是成功之母,只要我们以一种阳光心态直面挑战,就不会去折腾,更不会害怕纠结。工作不折腾,生活不纠结,是我们行走于职场的最高境界。在工作和生活中,多一点智慧和勇气,学会平衡自己的生活,懂得有舍才有得,并且宽容豁达,知足常乐,把握住自己心中的准绳,你的职场之路将会走得更加从容,你生活中的幸福指数也将日渐提高。

内容概要

  人在职场,快乐往往寓于平凡之中。甘于平凡,并不是庸碌无为,不求进取,而是一种生存姿态。正是因为平凡,我们必需辛勤劳作,必须付出更多的心血和汗水,打造属于自己的那片天空,尽管很累,但我们仍然可以放飞自己的心情,去思考和选择多彩的人生。《工作不折腾生活不纠结》告诉你如何获得成功。

作者简介

近年从事天生励志、员工激励等方面的工作,曾主编“红书坊系列丛书”、“翰林苑系列丛书”,有《左手增广贤文右手小窗幽记》《一幽一默人生无难事》《大气做人 洒脱做事》《这样演讲最给力》等多部专著出版。文学硕士,策划编辑。河北赵县人,自幼熟读史书,体悟了中华传统文化的魅力.立志做一名民族文化的继承者、传播者和发扬者。在各级刊物上已发表小说、散文、书评等作品几十篇。策划并出版的作品有《带着激情去工作》《自信的力量》《人性的弱点员工读本》《仁义礼智信员工读本》等。

书籍目录

上部 工作不折腾第一章 工作努力,确保“不折腾” 1.折腾工作就是折腾自己/4 2.勤奋工作的员工从来不折腾/6 3.一丝不苟地做好每一件事/10 4.立足本职工作不折腾/14 5.想当老板,先得当好员工/17 6.你怠慢工作,工作就怠慢你/20 7.不在工作中玩花招/23第二章 目标日月确,避免“瞎折腾” 1.明确的目标是成功的导航灯/28 2.心中装有大目标/30 3.认准大目标坚持不懈/32 4.方向不明只能是“瞎折腾”/35 5.站得高才能看得远/38 6.专一目标与专注目标/41第三章高效执行,减少“空折腾” 1.行动的速度决定工作成就/46 2.拖延工作就是折腾生命/49 3.失败害怕敢于行动的人/51 4.发现问题及时解决/53 5.执行到位就不会“空折腾”/56 6.卓越员工追求高效工作/59 7.想到是银做到才是金/61 8.眼高手低是平庸员工的通病/63第四章 业绩提升,杜绝“白折腾” 1.职场业绩决定个人价值/68 2.功劳往往更重于苦劳/71 3.停止抱怨,用业绩说话/74 4.不要借口,只要结果/77 5.提升业绩需要“以脚做梦”/79 6.用细节筑起业绩的大坝/82第五章 忠诚敬业,摒弃“乱折腾” 1.糊弄老板就是糊弄自己/88 2.折腾现在就是折腾未来/90 3.像热爱生命一样热爱工作/92 4.忠诚是一种责任,敬业是一种使命/95 5.尽职尽责的员工不折腾/98 6.与其跳槽,不如提升与积累/l()O 下部 生活不纠结第六章 平衡工作和生活,用心生活不纠结 1.学会用心生活/106 2.工作同左,生活向右/108 3.科学管理自己的时间/111 4.适当的休息比加班更重要/113 5.要好好工作也要享受生活/116 6.正确看待不完美/120 7.用心经营自己的家庭/122第七章 轻装上阵淡定前行,减法生活不纠结 1.还自己简约的生活/126 2.扫清尘埃清洁生命/128 3.减少欲望找回自我/130 4.人生要学会忘记/134 5.为失去而感恩/136 6.让生命透透气/139第八章 宽容大度和睦共处,和谐人生不纠结 1.和气生财,亦生人脉/144 2.宽容是一束阳光/146 3.不因生气而纠结/149 4.适时赞美同事/152 5.和睦相处成就和谐职场/155 6.好员工从来不忌妒/158第九章 放低幸福的门坎,平淡知足不纠结 1.放低幸福的门坎/164 2.凡事多往好处想/167 3.学会随遇而安/170 4.可以平凡,但不能平庸/173 5.职场也要知足常乐/176 6.量力而行是智者/179第十章 掌控自己的人生,幸福生活不纠结 1.在工作中认识自己/184 2.你就是自己的依靠/187 3.善于把握自己/190 4.好运掌握在自己的手里/193 5.宽恕他人升华自己/196 6.调控良好的情绪/199 7.快乐是一种好心态/203 8.莫让爱成为伤害/206 9.一心向着幸福走/208附录生活小窍门

章节摘录

重庆西源凸轮轴有限公司工段长谢怀德一心痴迷技术,创新技术六十多项,是工友们心中真正的靠双手实现人生价值的能人。他的成功,主要归功于他从不折腾。 他虽然头上顶着光环,专业技术更是炉火纯青,但他的从业之路并非一帆风顺,他曾经是老师傅口中的“笨徒弟”。刚进厂时,由于技术不过关,谢怀德被安排到厂里最陈旧的一台机床工作。两住师傅看他笨手笨脚,讥笑他说:“你能学技术,母猪会上树。”生性内向的谢怀德在心底暗暗发誓:“不超过你们决不罢休!” 每天提前上班一个小时,下班晚两个小时,车间那轰隆隆的声音,是谢怀德苦练基本功的见证。就在这轰隆声中,谢怀德的技术突飞猛进。3个月后,他用全厂最差的车床车出了全厂最高产量,超过了那两位师傅。一年后,谢怀德练就了一手令全厂车工望尘莫及的车削管螺纹绝技。车一个只要6秒钟,全场哑然,6秒意味着速度提高了60倍1 2(?08年,谢怀德荣获“全国技术能手”称号,公司领导几次要提拔他担任中层管理干部,但谢怀德都谢绝了:“我的追求不是‘当官’,还是让我搞技术吧!” 高超的技术、踏实的品格,加上荣誉和社会知名度与日俱增,谢怀德成了众多企业竞相追避的“香饽饽”。谁都知道,这样一位高技能人才的合金量。 2001年,一家机械加工厂高薪聘请谢怀德去当副厂长;2003年,又有一家企业给出30万年薪的优厚条件邀请谢怀德;之后,浙江一企业老总以“三顾茅庐”的精神,在谢怀德楼下苦守一个星期,并许诺只要谢怀德来,就给他20%的公司股份……几年问,永川、重庆乃至外省的十多家企业都向谢怀德抛出“橄榄枝”,并以高薪酬、高职务、高待遇作为条件,但谢怀德都婉言谢绝了。 对谢怀德而言,西源凸轮轴公司就像他的一个“孩子”,二十多年来,谢怀德把自己的青春年华都奉献给了它,他说:“这世上 并不是所有的东西可以都用钱来衡量,我在厂里成才,我有自己的职业操守,我懂得折腾工作就是折腾自己。” 谢怀德能有如此成就,主要是因为他有一颗认真负责的心,努力工作不折腾,无论在什么情况下,都能踏踏实实地做好自己手上的每一件事。这样认真负责的员工,是任何一家公司都想留用的。 现代职场,工作竞争越来越激烈,领导们不仅仅只看中学历,员工的做事能力与人际交往能力也越来越受到领导的重视。只要你在自己的工作岗位上,能够做到不折腾,不抱怨,做好自己的手头工作,自然就能在企业中高枕无忧,获得更好的发展平台和成长空间。 俗话说,业精于勤荒于嬉。勤奋工作是员工的立身之本,但有些员工却不这样认为。他们觉得工作就是为了得到报酬,因此给多少钱干多少活儿。如果你是这样的员工,就会做一天和尚撞一天钟,得过且过,对工作马马虎虎,总想折瞪出来一些事,最终你的折腾只会让自己越垒越少甚至无钱可拿。而如果你的心中有做多少事拿多少钱的观念,你就会勤奋工作。争取用自己的工作绩效来证明自己的实力,证明自己可以为单位提供高于自己目前薪资的服务,如果单位能够给你提供一个更高的平台,你一样有能力把工作做得更好,那么你就会得到相应的肯定和提升,薪酬自然也就会越拿越多。这在任何单位都不例外。 疯狂英语的创始人李阳曾说:“只要你有三餐饭吃,你就可以把除此之外时间和精力用于学习和提高。” 工作勤奋,并不是说大话、空话,而是要实际行动。优秀员工都懂得用行动来证明自己的能力,而不仅仅是嘴上夸夸其谈。 “让我们勤奋地工作!”这是古罗马皇帝的临终遗言。罗马人之所以能征服世界并建立辉煌一时的罗马帝国,靠的就是勤奋与努力。当时的罗马最受人尊敬的工作就是农业生产,任何一个从战场上胜利归来的将军都要走向田间。正是整个罗马的勤奋品质,使这个国家逐渐变得富强。不过当财富和奴隶慢慢增多时,罗马人开始觉得勤奋劳动变得不再必要了,变得爱折腾了,这个国家也就开始走向了灭亡。 “天才,是百分之一的灵感加百分之九十九的汗水!”这句话对大家来说并不陌生。爱迪生是这样说的,更是这样做的。他工作起来能一连十几个小时不离开实验室。为了找出白炽灯丝,他试验了六干多种材料;为了发明蓄电池,他前后耗费了十年的时间。正是因为他付出了辛勤的汗水,才成就了自己。 美国女国务卿赖斯的奋斗史颇具传奇色彩,短短二十多年,她就从一个备受歧视的黑人女孩成为著名外交官,奇迹般地完成了从丑小鸭到白天鹅的嬗变。有人问起她的成功秘诀,她简明扼要地说,因为我付出了超出常人8倍的辛劳! 赖斯小时候,美国的种族歧视还很严重,特别是在她生活的城市伯明翰,黑人的地位非常低下,处处受到白人的歧视和欺压。 赖斯10岁那年,全家人去纽约观光游览。就因为黑色皮肤,他们全家被挡在了白宫门外,不能像其他人那样走进去参观!对于这样的待遇,小赖斯咬紧牙关注视着白宫,然后转身一字一顿地告诉爸爸:“总有一天,我会成为那房子的主人!” 赖斯父母十分赞赏女儿的志向,告诫她说:“要想改善咱们黑人的状况,最好的办法就是取得非凡的成就。如果你拿出双倍的劲头往前冲,或许能获得白人的一半地位;如果你愿意付出四倍的辛劳,就可以跟白人并驾齐驱;如果你能够付出八倍的辛劳,就一定能赶到白人的前头!”P5-7


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