当代大学生就业权益维护
2011-12
上海浦江教育出版社
杨权斌，宋光明 编
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《当代大学生就业权益维护》内容主要包括就业权益、就业政策、就业义务、求职禁忌、职业规划、就业定位、招聘陷阱、协议签订、择业心理、就业观念、劳动合同、工资工时、休息休假、社会保险、劳动争议、工会组织、职工代表大会、职工权益维护等。《当代大学生就业权益维护》适用于即将毕业的高职生、本科生、研究生，以及从事大学毕业生就业指导工作的专业人士。
第一章 大学毕业生就业必备知识第一节 大学毕业生就业权益一、毕业生就业权益的基本内容1．平等就业权2．就业信息知情权3．就业指导接受权4．公平待遇权5．自主择业权6．参军支边权7．违约求偿权8．拒绝滥收费用权二、毕业生就业权益的自我保护1．维权意识2．法律意识3．证据意识4．防范意识5．档案意识三、毕业生就业权益的维护渠道1．毕业生就业主管部门2．毕业生就读学校3．国家行政机关4．相关法律法规第二节 大学毕业生就业保护一、毕业生就业优惠政策1．自主创业喜获创业资金扶持2．“三支一扶”促进社会事业发展二、毕业生就业协议书1．确定用人单位的主体资格2．就业协议条款内容必须明确3．就业协议注意与劳动合同相衔接4．附加协议一定要权衡利弊5．严格按照规定的程序签订协议6．敢于运用就业协议书来维护自己的合法权益7．不遵守就业协议约定属于违约8．正常辞职不属于违约范畴9．违约改派要承担违约责任10．合同期限的起始和试用期的界定11．实习期与试用期概念不应混淆12．约定高额违约金是否合理13．注意不能随意签约空白条款14．合理协商使用就业协议补充条款15．劳动合同签署后就业协议自动失效第三节 大学毕业生就业义务与求职禁忌一、大学毕业生就业义务1．及时缴清学费2．诚实签订协议3．履行就业协议……第二章 大学毕业生就业维权心智与技能指导第三章 大学毕业生劳动权益维护第四章 大学毕业生就业与工会维权参考文献
《当代大学生就业权益维护》以案例形式对大学毕业生求职就业期间所涉及的相关知识进行了较为系统的介绍，《当代大学生就业权益维护》适用于即将毕业的高职生、本科生、研究生，以及从事大学毕业生就业指导工作的专业人士。
