百姓权益十万个怎么办
2008-7
中国法制出版社
李涵
“百姓权益十万个怎么办”丛书内容与民生息息相关，首批推出20本。《五险一金》为丛书中的一本，本书的宗旨在于让您在处理五险一金纠纷时省时、省钱、省力，书中全面涵盖百姓在处理五险一金纠纷中经常遇到的问题，包括工伤保险，失业保险，养老保险，医疗、生育保险和住房公积金等，想您所想、急您所急，专门解决您遇到的难题。
第一部分法律问题专家解答 工伤保险 001 农民工是否有权享受工伤保险待遇？ 002 事业单位的职工能否享受工伤待遇？ 003 企业没有参加工伤保险，职工因工致残可否享受工伤保险待遇？ 004 返聘的退休员工发生工伤事故，可否享受工伤保险待遇？ 005 职工工作期间干私活能享受工伤保险待遇吗？ 006 在工作中因违章操作导致受伤，能否认定为工伤？ 007 为维护公共利益，见义勇为致伤的能否认定为工伤？ 008 晚上值班时饮酒过量致死是否属于工伤？ 009 招工考核时发生伤亡算不算工伤？ 。 010 职工探亲期间受伤，可以认定为工伤吗？ 011 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害，可否认定为工伤？ 012 什么是因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的？ 013 职工上下班途中自己骑摩托车不慎摔倒能够认定为工伤吗？ 014 职工自杀的能否认定为工伤？ 015 实习生发生工伤事故可否获得工伤保险赔偿？ 016 无证驾驶摩托车在上下班途中发生交通事故受到伤害的，可否认定为工伤？ 017 在上下班的途中，但不是在上下班的必经路线，因交通事故受伤的，能否认定为工伤？ 018 在没有作出交通事故责任认定以前能进行工伤认定吗？ 019 职工在工作时间和工作岗位，突发疾病在48小时之内经抢救无效死亡，如要视同工伤处理，48小时如何起算？ 020 节假日加班受伤能算工伤吗？ 021 企业职工参加单位内设机构组织的集体活动时造成伤亡的，能否认定为工伤？ 022 职工在工作时间突发疾病致残，能认定为工伤吗？ 023 因公、因战致残的军人，复员转业到企业工作后旧伤复发的，可否认定为工伤？ 024 职工因工负伤，在抢救过程中由于输血染上肝炎，是认定为工伤还是认定为医疗事故？ 025 企业中的替工人员在劳动期间发生工伤事故致残，能不能享受工伤保险待遇？ 026 工伤认定的申请主体包括哪些？ ． 027 职工超期未申请工伤认定，职工享受工伤保险的权利是否因此而消灭？ …… 失业保险 养老保险 医疗、生育保险第二部分 实用常识附录
