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西点军校送给男孩一生的礼物

涂滢 涂滢 中州古籍出版社 (2013-01出版)
出版时间:

2013-1  

出版社:

涂滢 中州古籍出版社 (2013-01出版)  

作者:

涂滢  

前言

西点军校是美国第一所军事学校,建立于1802年7月4日。它位于纽约州西点(哈德逊河西岸),距离纽约市约80公里。西点军校的校训是“责任、荣誉、国家”。该校是美国历史最悠久的军事学院之一。它曾与英国桑赫斯特皇家军事学院、俄罗斯伏龙芝军事学院以及法国圣西尔军校并称世界“四大军校”。 200多年来,西点培养了3700多位将军,两届美国总统,4位五星上将,数以千计的世界500强企业董事长……这就是西点的荣耀、西点的传奇、西点的男子汉精神。从西点走出来的不乏世界著名人士,比如,格兰特、艾森豪威尔、麦克阿瑟等。因此,西点军校素有“将军的摇篮”之称。 西点军校历来不仅重视知识、学术、能力的传授,更重视培养学生的品行和道德。细节决定成败,“学习是终生的”是西点军校的进取准则,它让学员们认识到:只有不断提高自己,才能不被淘汰。学校视荣誉为生命,它强调做人应该坦坦荡荡、光明磊落。 《西点军校送给男孩一生的礼物》为广大青少年精心准备了九大礼物,通过对西点人及其案例的解读,详细阐述了每一条西点法则所蕴含的深刻内涵。 这是一本值得所有渴望成功的读者认真阅读的好书,更加适合青少年确立正确的人生观、价值观的青少年阅读。它可以为我们带来人生启示,更重要的是它能让我们获得从普通人走向精英阶层的奥秘。 希望广大青少年在阅读本书儿得知识的同时,也能够修身养性,提高自身素质,从而更加健康地茁壮成长。

内容概要

涂滢编著的《西点军校送给男孩一生的礼物》是一部专门写给男孩的成长必读书。《西点军校送给男孩一生的礼物》精选了几百篇最经典、最深刻、引用范围最广、最具价值、最有启发性、最有指导意义的与西点军校有关的小故事。这些故事精彩有趣、情感动人、说理透彻、系统全面。这些充满智慧的故事,从各个方面展现了健康豁达的人生态度和成功智慧,使读者轻松阅读小故事的同时,从各个方面获得丰富的生活哲理、人生经验、处世智慧以及成功启迪,为读者开启了一扇扇智慧之门。

书籍目录

礼物一:忠诚是立身之本 忠诚比能力重要 忠诚是一种责任 忠诚是立身之本 忠诚就是要竭尽全力礼物二:做事绝不推卸责任 责任是一种使命 做事要有责任感 责任比能力更重要 责任必须坚守 责任感是一种精神 责任就是要用结果说话礼物三:信念是胜利与成功的前奏 要有必胜的信念 我永远是第一 有信念才会爱拼 成就来源于坚定的信念 只要你愿意就能成功 绝不轻言放弃 只要你不认输,你就有机会礼物四:要有坚忍的意志力 意志力是自我引导的力量 畏惧失败就是毁灭进步 晕人的字典里没有“投降” 要有一颗百折不挠的心 在逆境中走向成功 拥有意志力就拥有无限潜力礼物五:要有勇气接受挑战 勇敢者的游戏 勇气是成功的原动力 征服自己更要有勇气 遭遇困境要勇敢出击 大胆接受挑战 没有绝对不可能的事礼物六:学会尊重是人类最高尚的美德 尊重每一个人 友情是解渴的凉白开 尊重自己的工作 尊重来自于爱心 赞美别人要适度礼物七:自信是人生必不可少的奋斗底气 坚定自己的信念 信心能改变你的命运 自卑有时也是成功的墓地 人不可能天生就是失败者 走自己的路 直面恐惧,才不会心有恐惧礼物八:主动是赢取时机的最佳途径 主动面对每一件事 让实际行动说话 勤奋是最大的资本 没有机会就要创造机会 提升自己永不停辍礼物九:有恒心,学会独立,才会撑起一片天 有耐心的人无往而不胜 最终的胜利取决于坚忍的品质 失败只是暂时停止成功 成功只青睐“屡败而战”的人 真正的勇者才会勇敢地面对失败 自立者必须要有傲骨 要有自己的思考方式 独立并不意味着排斥合作

章节摘录

巴顿将军说:“我不需要一个才华横溢的班子,我要的是忠诚和执行。”西点军校认为:一个合格的美国军官,必须是“一个无敌的战士、一个忠诚服务于国家的仆人、一个掌握高技能的专业人才、一个有高尚品德情操的领袖”。 一个人,不管他的智慧多么超群,也不管他的能力如何,没有忠诚的品质,都无法为集体和国家贡献他的力量。这样的人也不可能被集体和国家接纳,因为没有一个领导会喜欢不忠诚的部下,没有一个人会喜欢不忠实的朋友。 李军曾是一家企业的技术人员,因公司效益不好失业了,于是他到杜邦公司应聘。面对考题他并不担心,外文、专业技术类考题他都答得不错。唯有第二张考卷的两道题令他头疼:“你所在的企业或者曾任过职的企业经营成功的诀窍是什么?技术秘密是什么?” 这类题对于曾在企业从事过技术工作的李军来说并不难,可李军手中的笔始终落不下去。多年的职业道德在约束着他。最终李军还是没有作答,交了白卷。可是,两天后,李军被录取了。 原来,杜邦公司出这道题的用意就是要考验应聘者的忠诚度。抵不住诱惑而出卖原公司利益的人,杜邦是绝对不会要的。 李军以一张忠诚的白卷为他赢得了职场的满分。每一个企业都可能有商业机密,只有大家都遵守忠诚的原则,保守商业机密,企业才能在市场竞争中占优势。企业需要的正是李军那样忠诚的人。 一家著名公司的人力资源部经理曾说:“当我看到应聘者的简历上写着一连串的工作经历,而且是在短短的时间内,我的第一感觉就是他的工作换得太频繁了。在这份简历中,我看不到他的忠诚,一个忠诚的人是不会如此频繁跳槽的。” 有一位才华出众的双料博士,他先在北京大学修完了法律课程,后又在清华大学修完了工程管理课程。 按说这样优秀的人才,理应工作顺利,飞黄腾达。可是,事实并非如此,他最后竟然上了多家企业的黑名单,成为这些企业永不录用的对象。 为什么会这样呢?原来,他毕业后,去了一家研究所,凭借自己的才华,研发出了一项重要技术。但他觉得研究所的待遇太差,就跳槽到了一家私企,并以出让那项技术做了公司的副总。不到3年,他又带着公司机密跳槽了。就这样,他先后背叛了不下5家公司,以至于许多大公司都知道了他的品行,拒绝录用他。 直到最后,他才发现,受打击最严重的是他自己,因为他被贴上了“不忠诚”的标签,被多个行业的企业列入了黑名单,几乎每一个了解他情况的老板都明确表示绝对不会聘用他。 如此才华出众的人才实属难得,但如果聘用他,给公司带来的损失可能会比他创造的价值还大,相信没有哪个公司愿意冒这个险。被贴上“不忠诚”标签的人,即使才华再出众也无法赢得好的事业。双料博士之所以找不到工作,就在于他缺乏对企业的忠诚。忠诚远远比能力更重要,只有能力而缺乏职业道德的人终究会让所有企业敬而远之。 小张和小林高中毕业后来到深圳打工,但却一直没有找到工作。当口袋里的钱所剩无几时,他们只好来到一个建筑工地上找到包工头推销自己。 老板说:“我这里目前没有适合你们的工作,如果愿意的话,倒可以在我的工地上做小工,每天给你们30元钱。”无奈之下,两个人同意了。 第二天,老板给他们分配了任务——把木工钉模时落在地上的钉子捡起来。就这样,小张和小林每天除吃饭的半个小时外,其他时间都一刻不停地捡着钉子。几天下来,小张暗暗算了一笔账,发现老板这样做十分不合算,根本达不到节流的目的。小张决定和老板谈一谈这个问题,但小林极力阻止他:“还是别找老板的好,否则我们又得失业了。”小张没同意,直接找到老板。 P1-2


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涂滢编著的《西点军校送给男孩一生的礼物》是一本值得所有渴望成功的读者认真阅读的好书,更加适合青少年确立正确的人生观、价值观的青少年阅读。它可以为我们带来人生启示,更重要的是它能让我们获得从普通人走向精英阶层的奥秘。

图书封面

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