国有保险企业产权制度变革研究
2006-4
上海三联书店
彭金柱
167
175000
本书为“制度与保险业发展丛书”中的一本，首次对我国国有保险企业产权制度变革的历史和现状进行了系统的回顾和总结，提出了国有保险企业产权改革的规律和方向，强调了股权结构在企业治理中的决定性地位，分析了国有股份制保险企业“股权分立”的现象，并从股权、控制权、收益权及内外部影响几个层面探讨了产权变革对中国国有保险企业治理结构、分配激励机制、企业经营战略、经营行为和绩效乃至金融业混业经营的影响。该书资料翔实，视角独特，具有较强的实践指导性，是一本无论对学术研究还是对从事保险经营管理的人士都有益的好书。
彭金柱，男，汉族，1969年生，河南南阳人。经济学博士，天安保险股份有限公司发展研究中心研究员。主要研究领域为企业治理与产权制度、保险监管政策、宏观经济等。曾在《当代经济科学》、《保险研究》、《经济学消息报》等刊物发表论文20多篇。
序第一章 绪论 第一节 问题的提出 第二节 研究对象 第三节 选题的背景和意义 第四节 国内关于保险企业产权制度理论的研究现状及本书的创新之处 第五节 本书的主要内容和逻辑框架第二章 相关文献评论 第一节 产权制度的概念、产生原因及功能 第二节 现代产权理论发展简述 第三节 企业产权分析理论的主要内容 第四节 马克思政治经济学和新制度经济学的制度变迁理论 第五节 对相关文献的评述第三章 国有保险企业股权结构变革与“所有者缺位”问题 第一节 国有保险企业股权结构的演变历史及现状 第二节 国有保险企业股权结构变革的原因和动力分析 第三节 有关“所有者缺位”问题的研究 第四节 国有保险企业“所有者缺位”问题的原因分析 第五节 国有保险企业股权结构变革对“所有者缺位”问题的影响 第六节 政策建议第四章 国有保险企业治理结构与“内部人控制”问题 第一节 有关“内部人控制”的理论研究 第二节 国有保险企业“内部人控制”的现状和原因分析 第三节 国有保险企业“内部人控制”的 限制因素 第四节 国有保险企业“内部人控制”的双重意义 第五节 国有保险企业产权制度变革与控制“内部人控制”的途径第五章 国有保险企业产权制度变革与经营者激励 第一节 有关经营者激励的理论研究 第二节 经营者激励的提出：国有保险企业经理层“职位消费”问题 第三节 当前国有保险企业经营者激励的主要手段 第四节 股权变革与经营者激励方式的改革第六章 国有保险企业产权制度变革的作用和影响 第一节 国有保险企业产权制度变革对企业行为的影响 第二节 国有保险企业产权制度变革对企业经营绩效的影响 第三节 中国金融的混业经营与国有保险企业产权制度变革结论参考文献后记
