职场"怪圈"
2011-7
哈尔滨出版社
王海源
248
还未进职场，便有无数年轻人被老前辈们口中的“黑话”、“黑幕”吓倒了，当然，也不乏有心者在入职之前，翻阅无数书籍、秘典，查看热心网友的“黑话大全”、职场潜伏术，以备他日之需。但真正到了职场后，还是会发现自己“知之甚少”。 职场似乎有某种怪力在作用着，谁都想探探职场的水到底有多深，但又有谁真正地潜到过最底部。谁都想成为“出水芙蓉”，拔得头筹，但能特别杰出的人毕竟不多。于是更多人看到的是：“富人”更富，“穷人”更穷；成功者总交好运，失败者噩运连连；溜须拍马的小人处处吃香，怀才的英杰次次碰壁；忙碌的人越忙越糟，清闲的人越闲越好……怪象环生的职场越来越让人费解，“我哪里又错了？”“我是不是不该这么说，那样做？”职场的问号越变越大。 天下熙熙，皆为利来；天下攘攘，皆为利往。一个“利”字，似乎让职场的水变得不再清澈。常言道：人在江湖漂，哪能不挨刀。可这刀子挨得也有值与不值之分。这刀要挨得恰到好处，那留下的疤，就是你未来江湖地位的象征；可这刀要是挨得不好，说不定你还没来得及在江湖崭露头角，就已一命呜呼。如何在“利”字当头的职场江湖混出点名堂？自然少不了先找本武林秘籍，修炼一番：哪几个门派是你可以投靠的？哪几个门派是得罪不起的？哪门功夫你学了能快速在武林立足？这门功夫又是否适合你学，你又需要花多少时间才能学会……混江湖，哪里是那么简单的事。小门小派无数，大帮大派有限，武林至尊更只有一个，不了解点儿武林常识，哪能在江湖站稳脚跟？哪能经受得住江湖的腥风血雨？ 不懂规矩随便在职场江湖乱闯，每次失意，身边的人难免会问上一句：“怎么，又被‘潜’了？”自己也不免感叹： “我怎么就那么背运！”是背时、背运吗？不见得。是“小人得志”才使你英雄无用武之地吗？更不可能。试问哪个门派不愿笼络人才？任何一个掌门人都知道：要想在江湖上站得住脚，要想把自己的帮派变成名门大派，拼的都是实力。所以，怀才不遇者更该检讨检讨，让自己陷入江湖“怪圈”究竟是谁的错。 江湖自有江湖的规矩，混得好的，自然是那些把规矩背得滚瓜烂熟且懂得随机应变的人，混得不好的，要么是不理会规矩，凭蛮力硬闯的莽夫，要么是只记得规矩，却不会巧妙运用的呆子。不想被人讥笑为职场的莽夫、呆子，你就得读懂职场江湖的显规则、潜规则，在你还没有能力制定规则之前，请好好记住它们，灵活运用它们。 职场江湖是残酷的，甚至可以说是黑暗的，有时候腥风血雨不仅表现在门派与门派、人与人之间的明着争斗，更多的时候是在暗地里的较劲和谋算。毕竟，大家都是混这口饭吃的，谁不想多捞点儿“利”、多沾点儿“名”呢？要想在职场江湖生存发展，必须深刻地解读它的游戏规则。显规则是大家都看得见的制度，潜规则则是一种游戏规则。只懂得遵守制度的人，只能当他人手下的跟班；而读懂游戏规则的人才能活得自由自在，甚至一跃变成门派掌舵人。 职场规则有很多，不论显的，还是潜的，你能亲身体验的毕竟有限，有时即使你遇到了也未必能觉察，因此多懂点规则总比不了解好。从一个职场规则的“文盲”，到一个了解规则的“高知”，再到活用规则的“精英”，最后变成创立规则的“统帅”，你的职业生涯就算完美了。与广大职场人士共同分享成功者运用规则的秘诀，这正是本书想要达到的目的。
《职场“怪圈”——如何读懂职场显规则、潜规则》是哈尔滨出版社为广大职场人士倾情奉献的职场励志图书。本书立足一个“怪”字，为你解忧答疑惑。显规则是看得见的职场制度，潜规则是摸不透的游戏规则。
要在职场江湖大展拳脚，不能不重视规则。不能说一条规则就能定职场天下，但多懂一条规则肯定是有利无弊。职场显规则和潜规则如同我们的任通二脉，唯有通了两者，你才能顺风顺水，无往不利。
《职场“怪圈”》将告诉读者：日本麦当劳之父藤田田凭什么能幸运地获得银行的大额贷款？齐瓦勃是如何登上世界钢铁大王宝座的？福特公司是如何成为汽车工业的领军人之一的？拿破仑是如何获得发展机遇的…
…一个个真实的成功故事，一则则寓意深刻的寓言，将为你郁郁不得志的职场生活打开一扇通往成功的大门，将为你还算不上幸运的职场道路增大成功的几率。
“怪圈”的产生，有时是自己在画地为牢，有时是社会、行业、工作环境所造成的。跳出“怪圈”者可以笑谈：“过去的种种都只是磨练。”
读懂职场显规则、潜规则，发现那些制约你成功的秘密，你才能成功突围 “怪圈”，开拓职场生涯。
上篇 读职场“显规则”，做职场明白人
第一章 人脉决定命脉——身在职场该懂点社交原则
岳飞PK杨家将，告诉你你不是一个人在战斗
总监的诀窍，告诉你“大嘴巴”确有大麻烦
约翰．欧佩的“玩笑”，告诉你戴面具得不到好人缘
蚂蚁的力量，告诉你团队精神处处吃香
大师选徒，告诉你善良的员工老板爱
娜娜升职记，告诉你眼越尖人越爱
藤田田遇贵人，告诉你老实人交好运
幸运的仓鼠，告诉你”平时多烧香，急有贵人帮
第二章 我思故我在——身在职场该懂点心理学
一只蜘蛛和三个人，告诉你心态决定成败
追梦的齐瓦勃，告诉你梦想引领未来
第十二个棉球，告诉你敬业方能立业
温水青蛙，告诉你危机四伏，不进则败
特纳成长记，告诉你逃避问题=逃避成功
三个囚犯的要求，告诉你选择影响成就
破窗效应，告诉你“引爆点”指引成功方向
李嘉诚经营秘诀，告诉你自信带来财富
第三章 方法影响成败——身在职场该懂点方法论
迟来的电话，告诉你开足马力高效能做事
太空笔PK铅笔，告诉你“看得见的效果”：“成功”
滑雪的窍门，告诉你把握节奏是关键
约翰的勇气，告诉你机不可失、时不待人
英语神厨，告诉你会学才是竞争力
女强人希拉里，告诉你200％的满意=做好
阿基勃特的广告，告诉你出众仅在多一点
抓兔子原理，告诉你打拼事业得有专注力
升职奥秘，告诉你多劳多得是至理
懒蚂蚁，告诉你头脑是最重要的资产
下篇 破译职场“潜规则”，做职场成功者
第四章 领导掌控前途——身在职场得学着抱老板大腿
韦小宝的奇遇，告诉你做得好还要跟得好
天神的启示，告诉你坏上司是所好学校
国王的秘密，告诉你上司的隐私见光死
狐狸的智慧，告诉你好上司是“哄”出来的
唐僧收徒，告诉你“庸人”领导别小瞧
最贵的鹦鹉，告诉你别让上司掉“身价”
青蛙名医，告诉你用脑子听话
瀑布错觉，告诉你“直肠子”=“毁肠子”
会哭的孩子有奶吃，告诉你上司为何厚此薄彼
晏子求情，告诉你提建议要学会拐弯
第五章 同事关系合作——身在职场得学着圆融处世
新龟兔赛跑，告诉你竞争第一，友谊第二
善意的谎言，告诉你好朋友不等于好同事
幸运的上尉，告诉你替他人铲石是在为自己铺路
悲情普希金，告诉你“晕轮效应”打造同事友情
Ken的离职计划，告诉你表里不一很正常
百鸟之王，告诉你没地位就别乱发言
动力鲇鱼，告诉你对手越强越有利
安泰俄斯之死，告诉你贪功是大忌
马太效应，告诉你如何不当别人的“眼中钉”
第六章 下属推动成就——身在职场得巧妙管理员工
纽约郊外的凶杀案，告诉你“责任感”就是战斗力
奇迹垃圾桶，告诉你“诱惑”中的无限惊喜
福特成长之路，告诉你填饱肚子才有力气
谦逊的甄宇，告诉你员工喜欢找榜样
子发用人，告诉你“刺头”也有任用空间
宋太宗装醉，告诉你员工需要上司偶尔犯傻、装糊涂
拿破仑的机遇，告诉你“小人物”也有“大作为”
佛塔上的老鼠，告诉你员工不喜欢领导的“大架”
乞丐总裁，告诉你别把员工当机器
第七章 “我"改变未来——身在职场得做有价值的自己
幼鹰飞翔记，告诉你有实力才能真讨巧
交换，告诉你“年轻态”就是“成功态”
摩西奶奶，告诉你“能人”就是拼“学习力”
三个工人，告诉你要把“事情”当“事业”
临摹之道，告诉你职场“复制”很体面
马谡的悲哀，告诉你做自己那块“材”
凤非梧桐不栖，告诉你小心别成为职场“汉堡”
落魄凤雏，告诉你沉默不一定能成“金”
第八章 策略制约成功——身在职场得了解成功者的秘密
顽石，告诉你别被“少数人”吓趴下
龙虾PK寄居蟹，告诉你职场成长需要卸掉那个“壳”
断箭，告诉你心态决定命运
公交车上的读书狂，告诉你上位需要点儿小动作
里恩反攻记，告诉你男人、女人都要狠
“千年老妖”的辛酸，告诉你能干未必能升职
河边的苹果，告诉你路到尽头要转弯
最甜的橘子，告诉你枪能打的出头鸟，只因飞得不够高
皮影王，告诉你“弄斧”就到“班门”去
狼的智慧，告诉你不入虎穴也得虎子
愚公移山，告诉你总积跬步无以致千里
毛毛虫效应，告诉你前面走的人多了也便没了路
鳄鱼法则，告诉你职场好汉当吃眼前亏
“苹果”的微笑，告诉你“好马”要吃“回头草”
后记
版权页：插图：1970年，他把《成功并不像你想象的那么难》作为自己的毕业论文，提交给现代经济心理学的创始人——威尔.布雷登教授。布雷登教授读后，惊喜异常，认为这是个非常有价值的新发现，而且这一现象在世界各地普遍存在，却没有一个人敢大胆地提出来并加以研究。惊喜之余，他写信给他的剑桥校友——当时正担任韩国总统的朴正熙。他在信中说：“我不敢说这部著作对你有多大的帮助，但我敢肯定它比你的任何一个政令都能产生震动。”果然，这本书后来伴随着韩国的经济起飞了。它鼓舞了许多人，因为它从一个新的角度告诉人们，成功与“三更灯火五更鸡”、“劳其筋骨，饿其体肤”、“头悬梁，锥刺股”并没有必然的联系。其实成功很简单：只要你敢于挑战，只要你对某一事业感兴趣，并长久地坚持下去，自然就会成功。因为上帝赋予你的时间和智慧够你圆满做完一件事情。也正是受到这点启发，后来，这位青年也获得了成功，他成了韩国泛业汽车公司的总裁。成功像高峰一样，许多人只看到它与现实之间的巨大差距，而没有明白质变是由量变转化而来的道理。如果想一步登天确实让人望而却步，但如果一步步地往上攀登和跳跃，成功就成了必定会到达的目的地。如果看破了这一点，成功就变成自然而然的容易事了。在职场中，阻碍我们成功的，让我们不敢采取行动的，往往是心理上的障碍和思想中的顽石，而不是事情本来有多么困难。在通往成功的道路上障碍是肯定存在的，如果你认定了这件事情是值得去做的，就不要惧怕这些障碍，只要付出努力跨越过去，成功时再回过头来看看你所经历的困难，就会发现这些障碍不过是一些障眼法而已。
“怪圈”的产生，有时是自己给自己画地为牢，有时是社会、行业、工作环境所造成的。跳出“怪圈”者可以笑谈：“过去的种种都是磨炼。”仍在“怪圈”中执迷不悟的人，终日郁郁寡欢，慨叹自己怀才不遇。 身处职场“怪圈”，有人自我安慰“是金子总会发光”，有人自我得意“天生我材必有用”，有人自我抱怨“上天对我太不公”……现代社会怀才不遇已成了一个流行词。其实机会确实是有的，但它只偏爱那些有准备的人。为什么你不能成功突围“怪圈”？原因就在于你不了解职场的显规则、潜规则，不能正确估量自己的能力，不能在规则间游刃有余。 每个人都是独一无二的，如果你能正确估量自己，如果你能了解那些制约你成功的规则、秘密，如果你能找准并发挥自己的优势，如果你能做会“叫”的“千里马”……那么下一个路口突围成功的就是你！ 在本书创作过程中，以下各位老师做了大量的协助编写工作，他们是：张振华、徐玉霞、魏敏、贺辉、张莉、赵嫣、杨柳柳、赵志卓、张荣辉、杨帆、卢鸿佳、张春光、刘春楠、杨雪、郑炜、杨海明。不能在封面上为其一一署名，只能在此表示感谢，祝福他们工作顺利，身体健康！ 最后需要指出的是，本书在编写过程中，撷取了不少展现职场生活的精彩短文，由于其来源广，有个别作者的地址不详，我们无法取得联系，所以希望作者及相关人士能给予谅解，并在此向他们致以衷心的感谢。凡认定自己是本书撷取短文的作者，敬请与我取得联系，只要情况属实，将按国家相关规定支付稿酬。 编著者 2011年7月
《职场"怪圈":如何读懂职场显规则、潜规则》：问问自己，被“圈”住了吗？你还在画地为牢？你还在等待被发现？你还在“怪圈”中长吁短叹？你究竟为自己的职业生涯做过些什么？一个连规则都不懂的人如何在职场游戏中玩得顺风顺水？！显规则是看得见的职场制度，潜规则是摸不透的游戏规则。要在职场江湖大展拳脚，不能不重视这两种规则。职场显规则和潜规则就如同任督二脉，唯有通了两者，我们才能顺风顺水，无往不利。
值得学习的职场理论
说话要上到，浮沉在办公室