这些道理没有人告诉过你
2011-1
群言
有元美津世
242
高士原
无
随着经济全球化趋势的加强，很多人希望到外企或国际化企业工作，去国外就业的人也越来越多。根据一般的招聘流程，应聘者通过简历筛选后，要进行面试。许多外企和国际化企业会采取英语面试的形式。应聘这些企业时，应当了解英语面试的特点，并能以流利的英语适当做出应答。初出校园的应届毕业生可能对英文面试了解甚少；有些人虽已久经职场，却对英语面试一无所知；有些人具备一定的英语基础，但并不了解在英语面试中如何适当应答。 在美国，很多大学专门开设面试指导课程，学生在毕业求职之前，已经接受过专业的面试培训。目前，中国许多高校的就业指导机构为学生提供就业指导，但是专门针对英语面试的指导仍显欠缺。许多准备跳槽的应聘者缺乏英语面试知识，但碍于时间、地域限制，有机会参加专业培训的人并不多。笔者曾在美国工作多年，并长期担任企业招聘面试官，希望将自己多年的工作经验与广大读者分享，使应聘者充分了解英语面试，并做好准备，进而顺利通过面试。 《这些道理没有人告诉过你：英语面试121问》讲解英语面试必备常识，总结英语面试必考问题，并从面试官的角度点拨答题思路。本书构成如下： Parl 1 英语面试必备常识 本部分总述英语面试必备常识，讲解英语面试基本流程、准备方法和注意事项，使应聘者对英语面试有一个宏观的了解。 Part 2 英语面试121问 本部分精选121个英语面试问题，涵盖个人特点、教育背景、能力与成绩、应聘职位、职业规划、比较难回答的问题等13个类别。
《这些道理没有人告诉过你：英语面试121问》讲解了英语面试必备常识，总结英语面试必考问题，并从面试官的角度点拨答题思路。“英语面试必备常识”：本部分总述英语面试必备常识，讲解英语面试基本流程、准备方法和注意事项，使应聘者对英语面试有一个宏观的了解；“英语面试121问”：本部分精选121个英语面试问题，涵盖个人特点、教育背景、能力与成绩、应聘职位、职业规划、比较难回答的问题等13个类别。本部分从面试官的角度讲解答题思路，在每个问题后给出详细的回答范例，并根据应聘者的具体情况，变换回答范例的内容。所有问答中英对照，帮助读者迅速理解问答内容；“模拟面试范例”：本部分提供4个模拟面试范例，完整展示英语面试的全过程。相信各位读者在本书的指导下，认真钻研，反复练习，一定能够练就一口流利的面试英语！
有元美津世，大学毕业后，曾在日本企业及美资企业任职，后赴美，取得MBA学位。在美国工作期间，曾多年担任企业招聘面试官，面试经验相当丰富。著作有《英文履历表》、《电子商务英语》、《商务英文e-mail范例集》《英文商业书信用例集》、《360度全方位发展》、《原来如此！美国创新赚钱产业》等，并有多篇文章散见于商业报刊。
Part 1 英语面试必备常识Unit 1 面试前的准备准备面试的重点收集招聘公司的信息收集面试官的信息了解面试的种类Unit 2 面试注意事项着装守时到前台时仪态专业形象答题技巧态度积极听不懂、听错或说错话时话不要太多准备问题关于薪资Unit 3 面试时的英语Unit 4 面试结束之前Unit 5 面试结束之后Part 2 英语面试121问Unit 1 关于应聘者自身的一般性问题1 请做自我介绍。 2 你认为自己有哪些优点？3 你认为自己有哪些缺点？4 你认为了解你的朋友或老师会怎样评价你？Unit 2 关于应聘者个性、特质、观念的问题1 你认为自己有干劲吗？2 你是个竞争欲强的人吗？3 你觉得自己富有创意吗？4 你是个勇于创新的人吗？5 你是个有主见的人吗？6 你会主动做事吗？7 是什么激励着你工作？8 你是个善于团队合作的人吗？……Unit 3 关于学业和学校生活的问题（针对刚毕业的应聘者）Unit 4 关于应聘者能力和成绩的问题Unit 5 关于应聘者职业经历的问题Unit 6 关于应聘职位的问题Unit 7 关于招聘公司及其所属行业的问题Unit 8 关于应聘者职业规划的问题Unit 9 关于应聘者工作态度的问题Unit 10 关于应聘者管理能力的问题Unit 11 比较私人化的问题Unit 12 比较难回答的问题Unit 13 关于薪资的问题Unit 14 可向面试官提出的问题Part 3 模拟面试范例Unit 1 有工作经验者应聘外企行政助理Unit 2 应届毕业生应聘外资证券公司Unit 3 软件工程师应聘高科技公司技术主管Unit 4 无行业经验者应聘酒店客服人员
这些道理没有人告诉过你 用考官的思路准备英语面试 用敏锐的眼光洞悉百变问题 用详尽的答案满足应急之需 用地道的英文打动外企考官
无
日本人出的英语书
内容很丰富，有帮助