高山上的海军
1970-1
大连出版社
潘洪革
372
《高山上的海军》讲述了海军岸舰导弹A团一连政治指导员洪韧刚改变后进连队的历程。他从机关下到基层,大刀阔斧整顿连队,渐渐被官兵内心深处真诚直率、为他人着想的精神所打动。他把心贴在战士的情感上,把解决官兵面临的难题作为改变连队面貌的主攻方向,很快打造了一个具有凝聚力和战斗力的连队。 《高山上的海军》展示了基层官兵在艰辛、煎熬、失落、压抑和苦涩的环境中表现出的一种不屈不挠、永远前行的精神。虽然连队中也有超假的、来假电报的、私自喝酒的、打架的、作风散漫的、浪费粮食的、相互误解的人与事,但整个连队在困苦面前乐观豁达,在工作面前勇于争先,在情感面前相互关爱,在危险面前表现崇高,在逆境中坚忍不拔地实现自己的目标的精神,永远是激励连队前进的动力。 《高山上的海军》向世人展示了一个具有智慧和勇敢,善于忍耐,顽强拼搏,处事沉稳,果断又难以跳出所处的环境和自身局限的基层政治指导员形象。他把鲜花献给别人,把棘刺留给自己。他的名言:要对得起自己坐过的这把椅子,当自己离开的时候,看一看走过的路留下了什么。
第一章1. 谁去上任2. 自学考试3. 我不想去4. 不受欢迎第二章5. 查处喝酒者6. 刹住超假风7. 治理炊事班8. 迟到画黑点第三章9. 改建家属房10. 先吃猪下水11. 赶海起风波12. 偷捡鹅卵石13. 果树园失火第四章14. 美酒解疙瘩15. 保护“陈世美16. 特许自考生17. 修建旱冰场第五章18. 志愿兵出操19. 足球不能看20. 半拉剩馒头21. 家中来电报第六章22. 谁说你小偷23. 白菜根好吃24. 挑水接力赛25. 喝碗生日酒第七章26. 缺少取暖煤27. 慰问团来访28. 收起运动服29. 活动室惹事第八章30. 外来战士遭白眼31. 炊事班长没入党32. 技术革新出麻烦33. 面对妻子的呼唤第九章34. 提前行动35. 看他得瑟36. 领导靠边37. 我行我素第十章38. 感谢铲车39. 咬牙放假40. 班长停职41. 不晕山了第十一章42. 遭村民围攻43. 帮帮兄弟连44. 评功起争议45. 功臣的自卑第十二章46. 小两口的秘密47. 实施导弹发射48. 留下我的长发49. 杀死可爱的狗50. 告别了大孤山后记
包股长本来是准备进一步阐明这两个人选的理由,还没来得及解释就引来了两炮,面对这种情况再由股长解释显然不太恰当。 徐主任心里比谁都清楚洪韧刚的毛病。他对洪韧刚没少进行敲打,虽然洪韧刚有所收敛、有所改正,但固执的根子并没有去掉。有一次,股长让他买个价钱便宜点的照相机,这家伙私自做主买了个贵的回来,把股长气得够呛,股长还没批评几句,洪韧刚把眼睛一瞪:“为了报刊上多上几张新闻照片,超过标准的钱我拿。” 政治处徐主任接过话茬:“在指导员人选问题上,政治处经过认真地思考和讨论,为了便于常委讨论和拍板,这次又增加了一名后备人选。我个人的意见还是倾向洪韧刚去,他对工作有一股执著精神,是能够豁得出去的人,但,有时不够沉稳,需要帮助教育。” “帮助教育?你们帮助了没有?教育了没有?对年轻干部不能迁就。”杨副团长抓住机会又冒出一句。 徐主任虽然喜欢洪韧刚,但确实不迁就他,而且,批评洪韧刚最多的人是徐主任,只不过是注意批评场合罢了,因为徐主任太了解洪韧刚。 徐主任认为,一个人的习性,很难一下纠正过来,作为一级组织,是掌握每个人的长处和短处,根据不同情况选用不同特点的人。如果把眼睛盯在一个人的缺点上,到时将无人可用。当务之急是尽快改变一连面貌,需要一个开拓型的人去。 洪韧刚给主任留下印象,恰恰也是当放映组长的时候。当初,徐主任极力推荐他提升为副连职干事,是因为他在放映组做出了突出成绩。时下,看电影是部队的主要文化生活,总部规定,团以上机关是一个月放映两次电影,基层单位是一个月放映一次电影。 洪韧刚担任放映组长以后,团机关每周都能看一两场电影。他想尽办法,从周边兄弟部队的快传片放映计划中插进一场。为了搞好关系,他星期天义务到守备团电影培训班讲课。他还帮助基地电影队放映电影,有时,基地有大型活动申请到新片,他也能想办法做好基地放映队长的工作,给团里加演一场。 基地文化处杨干事多次向导弹团要人,要把洪韧刚调到基地俱乐部当放映队长。杨干事曾和徐主任说过,洪韧刚的放映技术在基地是数得着的。军影站组织的全地区陆海空i军放映队(组)长大比武,他在蒙着眼睛装电影机四挡开关、排除放大器故障、现场架机操作和闭卷考试四项比赛中,获得一个第一,两个第二,一个第三,最后获得综合成绩第一名。
山之情,海之魂,这里回荡着真诚真挚真情和爱的旋律。