领导者
2006-9
中信
温晋平
211
无
这本书分为四个部分，主要收录了1995年至2005年大致10年间的部分文稿，绝大多数曾公开发表，有的则在一些会议上比较系统地阐述过。第一部分“修身”主要是我以领导者的身份所作的思考；第二部分“治事”针对于具体工作，是对中国传统文化灵活实际的运用；第三部分“处世”和第四部分“笃学”是工作之余、抚卷之际，对人生诸事和读书学习的一些心得与感悟，从不同方面表达了我的思想方法和生活态度。所选文稿的基本观点和内容未做改动，只对文字进行了一些技术性的编辑处理。由于时间跨度较大，成稿的背景和场合各不相同，所以其中部分
温晋平，1951年生，1969年参军，1985年转业到地方，现任中国中信集团公司常务董事，纪委书记，工会主席。
序言几生修得到梅花修身从五副对联谈领导干部素质领导干部的“慎我”意识谈领导干部的“慎我”意识为政者先治其家古为今用“五字诀”加强修养 克自己律谈领导者应有的五种“修为”新官履任“三藏”治事新时期党的工作的思辩艺术怎样做人事干部谈组织人事干部人格修养纪检检察干部要增强四种意识做好人事工作需要强调的五个问题人事干部应做到“三知”“三能”如何做好工会工作谈工会干部素质能力的培养工会工作要把握三个一致性处世赠友八言漫话人生漫话人品漫话人缘求和·求同·求真明已·明人·明势从业：知·好·乐成业：放·收·持助业：和·合·通环境·心态·绩效笃学至益无如读书善读胜于苦读为官读书三要读书三知后记任事与治心
书评为官正身之道；恪职精业之本；立志修心之术；品书雅倩之趣，以中国传统文化解读领导者的智慧与修养。 修身：廉而不贪，勤而不惰，优而不庸，乐而不倦，安而不躁。 ——谈领导者应有的五种“修为” 治事：居之无倦，行之以忠；实中求是，事中求理；人事之要，一公一精；处之以和，成之以合；持已有约，行已有耻。 ——《做好人事工作需要强调的五个问题》 处世：求和除隙，求同存异，求真去虚。 ——《求和·求同·求真》 笃学：读无不益，广博精要，读贵有恒。 ——《读书三知》
为官正身之道 恪职精业之本 立志修心之术 品书雅情之趣
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