找个笨老板-成功度过试用期的55则黄金定律
2006-1
四川西南财经大学
黄慧，蒋蓓蓓编著
该书包括《建立良好的第一印象》、《愈工作愈快乐》、《掀开你的盖头来》、《入龙盘制良策》、《内方外圆其乐无穷》、《芝麻扭转乾坤》、《大海航行靠坐标》共七章，涉及职场新人在试用期内应注意方方面面，如公司的规章制度、上下级关系、同事间的关系、对待工作的态度等。该书内容详实，案例丰富，语言平实，贴近生活，值得出版。
黄慧，记者出身，在媒体圈摸爬滚打若干年，现为兼职作家。长期的新闻实践和创作经历让其作品真实感与文学感并存。善于以小人物的简单生活折射出更深层次的社会涵义。生动而深刻的文字风格与栩栩如生的人物形象逆造备受圈内外人士欢迎。喜欢挑战自我，创作类型多样化，涉及散文、小说、评论、剧本以及经营、励志等多个领域。
第一章 建立良好的第一印象 出门先回头 OK，微笑 慢一点，再慢一点 沟通，从轻松开始 一笑解千“仇” 我简洁，我有型 抓住“第一感” 大家好 我们都是一“家”人第二章 愈工作 愈快乐 换种空气，换种呼吸 三人行，必有我师 好记性不如烂笔头 你的眼神，我明白 我的团队，我真诚 该出手时就出手 我自信，我执著 表现欲也是一种美丽 我来关最后一盏灯第三章 掀开你的盖头来 企业文化 前行灯塔 小目标 大舞台 新环境也有“熟”面孔 公司制度，爱你没商量 工作流程 事业先机 客户大于上帝 我一点小解，小一点尴尬第四章 人龙盘 制良策第五章 内方外圆 其乐无穷第六章 芝麻扭转乾坤第七章 大海航行靠坐标
书摘第一天上班应早早做好准备，保证充足的睡眠，保持最佳的精神状态以及舒畅自信的心情。如果你觉得万事俱备，满怀憧憬地准备出门，一定要注意：再回头看一次——看看你有没有关键的东西忘带，看看你还有什么不完美的地方。比如有的公司叫新员工第一天带上自己的身份证复印件或毕业证书等等，以便登记报到，存入人才库；有的公司为了考察新人的能力素质，甚至会让其带上一两篇自己对工作的认识或者计划书什么的。你很可能由于兴奋或疏忽而遗漏掉，这些都不应成为你完美赴岗的“小插曲”。所以，请回头看看，再回头看看。 被某大型外资企业录用的新人Mickey，在第一天上班的时候就遇到了这个问题。本来前一天人力资源部的经理叫Mickey写一式两份中英文职业规划书，但第二天早晨MickeyP2由于在打扮上花费了太多时间，以致出门时将计划书忘带了。当经理叫Mickey到办公室时，她才想起自己的计划书还在家里。任凭她怎么解释，经理那张苦瓜一样的脸始终没有舒展。结果可想而知，她当场就被严厉的外资老板“炒了鱿鱼”。这该怪谁呢? 第一天上班，要注意转变形象，因为你已经不是一个学生了，因此需要锻炼自己的职业气质。如果你认为你还不能承担工作责任，那就意味着你将失去独当一面的机会。 着装应以中性为主，体现自己的亲和力，款式要简洁，颜色最好以纯色为主，太过花哨的服装会影响到其他人的情绪、判断力和办公效率。这样的服装对于调节自我状态也十分有好处一一给自己以冷静、有分寸感的心理暗示。 一般公司都会要求从业人员能恰如其分地反映企业形象，尤其是在参加谈判时更要注重细节的修饰。所以外形感觉应该是雅致、职业化，既要符合自己的身份，又要符合自己的身材，由此来体现干练和效率，比如在穿西装时只能扣最上边的一颗或第二颗纽扣，扣上所有的扣子是不礼貌的。特别应注意在系领带的时候，不能佩带上领带夹，除非是VIP会员，或者是行政方面和高级的管理人员才会佩带。穿西服的时候还要注意色彩搭配，从里至外颜色由浅到深，切忌穿黑色西服，如果你认为你的身材很好，你可以穿咖啡色的西服。 如果当时把自己的时间安排好，这个由疏忽导致的后果是P3可以避免的。所以刚踏入工作岗位的新人，切不可心浮气躁，尤其是在你第一天出门前，一定要回头仔细检查检查，包括看看自己的皮鞋是否擦亮了，衬衣的领子是否干净，领带是否扎好……这几分钟的“留恋”，会让你受益匪浅。P4
你是否有过还在“试用期”就被老板扫地出门的经历?你是否不知如何开始一份新的工作?你知道如何与新的同事和睦相处吗?为什么自己那么良好的表现却始终得不到老板的认同呢?其实，让你轻轻松松度过试用期的方法很简单一一翻看本书，让再聪明的老板在你无限的魅力面前都变成一个“笨老板”
